兰台要闻 | 兰台合肥分所2022年度第一次全体会议圆满结束
2022-02-18
2022年2月7日，兰台律师事务所2022年度第一次合伙人大会在北京召开，为了及时传达兰台律所的合伙人会议精神，让大家更快的投入新一年的工作，2月13日，北京兰台（合肥）律师事务所召开本年度第一次全体员工会议。
本次会议由兰台所高级合伙人、合肥分所管委会主任谭文良主持，合肥所管理合伙人聂挺、张今作主旨发言。
聂挺律师以《关于事务所组织架构优化调整及定岗定责的通知》为核心主题，详细阐述了新年度律所的组织架构调整情况，以及在相关架构下，各律师受案办案的岗位责任。
张今律师以“一体化管理制度”为重心，主要从“业务汇报制度”、“内部培训制度”、“请假制度”和“离职制度”这四个方面向大家传达了兰台合肥所的管理制度，并强调了规范化管理的必要性及重要性。
谭文良主要从两方面展开发言。首先就兰台总所合伙人会议精神进行传达，一体化是发展方向，是未来，符合行业新趋势。在一体化的机制下，团队制律师的发展空间，有赖于一体化协作的有效支持，也有赖于团队制合伙人对自身团队战斗力的持续打造，在专、精、高上下功夫，在严、细、实上求成效，使得一体化和团队制形成航母和舰队的关系，在律师市场激烈的竞争战役中赢得胜利。如何将以人为本的理念进一步贯穿发展进程，让兰台发展得更好，是新一年兰台的发展主题，也是持续推进兰台规模化发展的关键之举。
随后，在谭主任的带领下，大家共同学习了《关于进一步规范律师服务收费的意见》的相关内容。律所要做到统一收案收费，完善相应管理制度，规范律师的执业行为、收费行为；律师在办案过程要有如履薄冰的敬畏，把当事人的合法权益放在首位，把办案质量作为立足之本，无论何时都要以严格的标准要求自己，将执业纪律、职业道德牢记于心，让律师、律所能够始终以专业、正面的形象向公众展示。
最后，谭主任就本场会议作总结发言。我们现在有好的运营机制、好的执业环境、好的团队同事、好的战略引领、好的行业声誉，兰台经过二十年的探索与发展，在一体化的同时进行有品质的规模化，并轨前进，如虎添翼，未来可期。
未来，兰台将继续赋能人才发展，配置智慧、给予支撑，构建更强大的战略能力，持续提高法律服务效能，为客户提供“需求不同，品质如一”的智慧服务方案，彰显品牌力量。
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